Recruiter

Apotek Hendra Spareparts · 📍 Parepare · Diposting 2026-10-11

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 4.000.000 – Rp 7.000.000 per month

Apotek Hendra Spareparts, sebuah perusahaan yang bergerak dalam penjualan spareparts mobil dan motor, sedang mencari seorang Recruiter yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk menemukan talenta terbaik dan membantu kami membangun tim yang solid.

Sebagai Recruiter di Apotek Hendra Spareparts, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi secara langsung pada pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan kami. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan gaji yang kompetitif.

Jika Anda memiliki passion untuk rekrutmen dan ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan yang dinamis, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Melakukan pencarian, seleksi, dan rekrutmen kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

Membangun dan menjaga hubungan baik dengan sumber daya rekrutmen internal dan eksternal.

Mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif dan efisien.

Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menentukan kualifikasi dan kesesuaian dengan posisi yang dibutuhkan.

Membuat dan mengelola jadwal rekrutmen dan wawancara.

Memberikan umpan balik dan saran kepada kandidat setelah proses rekrutmen selesai.

Mengikuti dan melaporkan perkembangan proses rekrutmen kepada manajemen.

Membantu dalam pengembangan dan implementasi kebijakan rekrutmen yang baik.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, Sosiologi, atau bidang terkait.

Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait dalam industri rekrutmen.

Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan berbagai pihak.

Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk mengelola waktu dengan baik.

Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan sistem database.

Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan.

Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait rekrutmen dan hak asasi manusia.

Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

🛠️ Keahlian

<p>Kami mencari seorang Recruiter yang memiliki kemampuan teknis dan soft skills yang diperlukan untuk sukses dalam peran ini. Kandidat yang memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen dan sistem database akan mendapatkan keunggulan. Selain itukemampuan komunikasi yang baikkemampuan untuk bekerja dalam timdan kemampuan untuk mengelola waktu dengan baik juga sangat dihargai.</p>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang