Lead Recruitment Specialist

OMEGA Abadi · 📍 Pluit, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
OMEGA Abadi adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa rekrutmen dan penempatan tenaga kerja. Kami sedang mencari seorang Lead Recruitment Specialist yang berpengalaman dan berdedikasi tinggi untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini akan bertanggung jawab atas seluruh proses rekrutmen dan penempatan tenaga kerja di OMEGA Abadi. Anda akan bekerja secara langsung dengan klien kami dan membantu mereka menemukan kandidat terbaik untuk posisi yang tersedia. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan belajar dari para profesional terbaik di industri ini.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola seluruh proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk identifikasi kebutuhan klien, pencarian kandidat, seleksi, dan penempatan.,Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan klien dan kandidat.,Mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif untuk mencapai target rekrutmen.,Melakukan wawancara dan seleksi kandidat untuk memastikan bahwa mereka sesuai dengan kebutuhan posisi.,Mengkoordinasikan dengan tim internal dan eksternal untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.,Melaporkan perkembangan proses rekrutmen kepada manajemen dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan.,Memastikan kepatuhan dengan hukum dan regulasi yang berlaku dalam proses rekrutmen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau setara dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam rekrutmen dan penempatan tenaga kerja.,Pengalaman dalam mengelola proses rekrutmen untuk posisi manajerial dan senior.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulis.,Kemampuan analitis dan problem-solving yang kuat.,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Penguasaan bahasa Inggris yang baik.,Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan klien dan kandidat.Kemampuan untuk mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan seleksi kandidat dengan baik.Kemampuan untuk mengkoordinasikan dengan tim internal dan eksternal.Kemampuan untuk melaporkan perkembangan proses rekrutmen kepada manajemen.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan hukum dan regulasi yang berlaku dalam proses rekrutmen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait